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Crisis
en la bebida: Coca-Cola envió
a 147 funcionarios al seguro de paro
Montevideo Refrescos S.A. disminuyó sustancialmente su
producción. A los 147 en seguro de paro, se suman otros 100
con licencia forzosa. La empresa denuncia que la política
impositiva del gobierno y la competencia desleal de pequeñas
embotelladoras hacen peligrar al sector. El sindicato coincide aunque
intenta al menos aliviar el impacto de esta decisión empresarial,
dijo su presidente, Antonio Adourian.
EN PERSPECTIVA
Jueves 31.01.02, Hora 8.15.
EMILIANO COTELO:
Montevideo Refrescos SA, embotelladora de Coca Cola, decidió
ayer disminuir sustancialmente su producción, envió
a 145 funcionarios al seguro de paro y licenció a otros 100,
aunque con la perspectiva de que irán directamente al seguro
de desempleo una vez que cumplan con su descanso. El total de la
plantilla de Montevideo Refrescos S.A. era de 419 empleados. Entre
el 31 de diciembre y el 5 de enero la empresa había eliminado
55 puestos zafrales y ayer cesó a los 34 restantes. Todo
esto en medio de una fuerte reducción de los volúmenes
de venta y una denuncia del gerente general de la compañía,
Ruben Marturet, de que el gobierno no combate la evasión
fiscal ni las intendencias verifican los requisitos bromatológicos
de unas 60 fábricas de refrescos que operan en la ilegalidad.
En las últimas horas, En Perspectiva ha procurado obtener
el punto de vista de las autoridades de Coca Cola pero no ha sido
posible. Sin embargo Marturet realiza manifestaciones en Búsqueda.
Dice: "La DGI y el Ministerio de Economía tienen toda
la información para perseguir a estas empresas que operan
con unos niveles increíbles de ilegalidad, pero han fracasado.
Si debemos aplaudir la lucha contra el contrabando también
hay que decir que ahora la gente se volcó a consumir estas
bebidas de bajo precio que no pagan salarios dignos, no tributan
ni cumplen con las normas bromatológicas". El gerente
general de Coca Cola informó que los 247 empleados que no
trabajarán a partir de febrero suponen el 52% de toda la
plantilla de empleados de la compañía. Según
el directivo, la magra temporada turística en el sur del
país fue otro factor determinante en la reducción
de la actividad, debido a que cayeron 30% las ventas respecto a
enero del año pasado. Marturet dijo que Coca Cola pondrá
en práctica planes para recuperar terreno y mantener la plantilla,
pero advirtió que si el mercado continúa retraído
la empresa deberá adecuar su estructura a la nueva realidad
del mercado.
El gerente general de Montevideo Refrescos insistió en considerar
alarmantes los niveles de ilegalidad que se registran en cerca de
60 embotelladoras que trabajan sin controles pero que ya detentan
el 15% del mercado. "Y no sólo es tema impositivo, también
trabajan sin controles bromatológicos, con riesgos para la
salud de los ciudadanos. ¿Usted sabe cómo se producen
esos productos?, ¿vio cómo se venden esas bebidas,
al rayo del sol, sin registros de fórmulas ni fechas de vencimiento
ciertas?", preguntó Marturet.
***
EC - Ante esta situación el sindicato de Coca Cola ha resuelto
un paro de 24 horas para hoy, con una concentración frente
a la planta que se inicia dentro de unos minutos; allí hemos
ubicado a Antonio Adourian, presidente del gremio.
Adourian, ¿ustedes comparten el análisis que hace
la dirección de la empresa sobre los problemas de mercado
que está enfrentando Coca Cola?
ANTONIO ADOURIAN:
Sí, lo compartimos, aunque lamentablemente el balance que
hace la empresa Coca Cola -que recién conozco a partir del
semanario Búsqueda- queda corto, porque nuestro gremio también
ha denunciado y desde hace mucho tiempo, la actitud represiva, persecutoria
de las empresas que fabrican ese tipo de bebidas, que no permiten
la organización sindical y permanentemente rebasan todos
los límites, eluden todos los impuestos y todo tipo de obligaciones.
Lo voy a decir públicamente, la empresa Nice, de Durazno,
fabrica en condiciones totalmente fuera de lugar y los trabajadores
tienen el laudo de peón rural.
Es una situación que venimos denunciando desde hace tiempo,
junto con la política impositiva y -debemos decirlo- la política
de administración que ha tenido la empresa. Lamentablemente
ha reaccionado un poco tarde porque el efecto que la misma está
causando en la economía, en la familia de los trabajadores
es muy fuerte. Hoy estamos concentrados frente a la planta, denunciando
y sensibilizando al poder público y al conjunto de la población
sobre esta situación que hoy vivimos los trabajadores de
Coca Cola, que no es ajena a la que viven los trabajadores del país.
EC - ¿Ustedes han tenido diálogo con la empresa a
propósito de estas medidas que Montevideo Refrescos SA ha
decidido tomar en el día de ayer?
AA - Sí, como sindicato mantenemos un buen diálogo
con la empresa, de puertas abiertas; no compartimos muchas de sus
decisiones, como ésta, pero hay un buen diálogo y
esperamos que en el transcurso de las horas podamos al menos, si
no solucionar esta situación, aliviarla. Nuestro reclamo
es que se compense a los compañeros que van al seguro de
paro, a ciencia cierta y con fecha el regreso de los mismos, junto
con gestiones que vamos a hacer a diferentes niveles del Parlamento
y los ministerios.
EC - Marturet dijo a Búsqueda que Coca Cola pondrá
en práctica planes para recuperar terreno y mantener la plantilla,
pero advirtió que si el mercado continúa retraído
la empresa deberá adecuar su estructura a la nueva realidad
del mercado. ¿Qué puede querer decir esto último?
AA - Ahí es donde tenemos el mayor temor: generalmente el
eslabón más débil de la cadena son los trabajadores,
y los empresarios generalmente inician este tipo de gestiones reduciendo
salarios y personal. Para nosotros la búsqueda de la solución
no está en ese tipo de decisiones sino en otras. Vamos a
reclamar el regreso a la estabilidad laboral de todos los trabajadores
y vamos a reclamar ante el poder público para que la política
impositiva, que es una de las causantes de este tema, quizás
la principal, se revierta.
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Transcripción: María Lila Ltaif Curbelo
Edición: Mauricio Erramuspe
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